Новости

Страницы

 Кризисы в компании, об этом знают все опытные руководители, дело «едва ли не привычное», поскольку причин этим кризисам масса: приходят новые волны старого мирового экономического кризиса и сами новые кризисы, появляются очередные сильные конкуренты, на рынке возникают...Подробнее

Теме лидерства много посвящено книг, публикаций. О типах, видах, роли в жизни, обществе, организации, бизнесе и т.д. Мне эта тема тоже интересна и иногда я наблюдаю за тем, как в группе людей в тех или иных ситуациях появляются, проявляются лидеры.

Сегодня мне бы хотелось поговорить...Подробнее

Немало предпринимателей сегодня вынуждены, забыв о привычных  летних отпусках, заниматься «ручным управлением» своих компаний: столь  велика цена последствий не принятых,  не вовремя принятых или неверно принятых решений и действий.

Конечно, если приняли решение защищать «свою  цитадель,...Подробнее

Недавно, будучи на одном из мероприятий для бизнес-тренеров, бизнес – консультантов, я услышала в кулуарных беседах и групповых обсуждениях любопытную рекомендацию: «Так надо задвинуть собственника». Вроде бы в ней ничего такого нет. На первый взгляд. Однако, она весьма часто встречалась....Подробнее

Как уже писал в предыдущей статье (на которую получил немало откликов  на различных интернет - ресурсах), ВСЕГДА и тем более - сегодня, для  большинства из нас и для практически всех компаний важный и нужны изменения. Путь через Изменения  (постановку  целей и задач, неустанного решения проблем...Подробнее

Всероссийский Форум HRum, организованный Федеральной рекрутинговой сетью «ВИЗАВИ Метрополис», состоялся 7 июня одновременно в шести городах России: Москве, Санкт-Петербурге, Самаре, Нижнем Но вгороде, Краснодаре и Новосибирске, побил несколько рекордов. В Форуме приняло участие более 600...Подробнее

Было ли у вас такое, что, рассказывая о покупке в том или ином месте, вы, упоминая о человеке, который вас обслуживал, говорите: «была там одна продавщица, так вот она….»?

У меня, признаюсь, было. Было неоднократно и после недавнего случая я задумалась: почему, одних представителей сферы...Подробнее

Эссе  для  тех, кто сам ищет и находит жизненные пути, кто сам карабкается в гору.

Педагоги, психологи,  эксперты бизнеса  и рынка  труда,   целеустремлённые  и просто  думающие люди знают, что всех нас можно условно разделить на две категории: ведомые по жизни  (вернее,...Подробнее

О личной эффективности руководителей говорят и пишут давно и очень много, в этой «теме» практически все известные зарубежные и российские бизнес-тренеры и консультанты, а так же известные GEO.

Но почему-то пока проблемы личной эффективности в условиях кризиса на рынке работы и тем...Подробнее

И лето  вот-вот  наступит  и  отпуск  не  за горами … но большинство из  нас сегодня вынуждены ежедневно думать о положении дел в компании, о ситуации с заработками, о своих возможностях  и перспективах на рынке труда.  Оно и правильно: каждый  из нас, особенно – в условиях  длительного  кризиса...Подробнее

Дамы и Господа! Вашему вниманию представляется сцена из жизни, победитель в номинации «Голосящие факты в немом кино жизни», ситуация «Глаза на спине».

Место действия: раздевалка фитнес-клуба.

Действующие лица: Автор; Посетительница Ирина; Посетительница Марина; Арина, 5 лет, дочь...Подробнее

В рамках Международной Недели Коучинга ICF Академия Управления «ЭРФОЛЬГ» для всех кто хочет познакомиться с коучингом, проводит «Дни коучинга» на которых пройдут ознакомительные презентации и коуч-сессии для всех желающих по направлениям:...Подробнее

Вечер. Очередь. Касса.
-Здравствуйте, пакетик ну…
-Здравствуйте, пакет не нужен, карта есть, расчет наличный!
Итого: 1 минута разговора
Знакомая ситуация?

Или вот еще одна, наисвежайшая:
Телефонный звонок. Номер неизвестный,...Подробнее

«Не хочу себя заставлять»; «у меня характер такой, люблю новое»; «скучно думать все время о деле»; «а мне сложно сосредоточиться»; «такой вот я импульсивный». Вы прочитали краткое содержание песни неудачников всех времен.

«Неудачников» не в обидном смысле! Они сами так говорят «ну, не...Подробнее

Как сделать HR измеримой и прибыльной функцией?

Докладчики: Топ менеджеры и HR­руководители компаний Сбербанк, Ведомости, HeadHunter, АКБ «Российский Капитал», Эконика, OBI Russia, Страховой Дом ВСК, ПАО МТС­Банк, Rambler&Co, др.

Площадки HRum:...Подробнее

Страницы