Вопросы / Записаться: +7 (800) 301-89-01 (бесплатно по РФ), WhatsApp, portal@rosbo.ru
Поможем с выбором. Отправим запрос нескольким учебным центрам!

Тренинг-семинар "Оценка руководителей, ключевых сотрудников на этапе подбора, приема на работу"

25 апреля
1 день (с 9.00 до 18.00)

Обратите внимание!

Это мероприятие состоялось или было отменено.

Вы можете отправить запрос WhatsApp, portal@rosbo.ru и узнать, планируется ли повторное обучение или есть ли подобные программы

Просим вас уточнить город, название программы или url страницы.

Цена: 
7500
Скидка: 
8
%
Тренер: 
Савастьянова Вера (Новосибирск)
Место проведения: 
г.Новосибирск

Программа (1 день, с 9.00 до 18.00)

1 блок: что будем оценивать?

  1. Управленческие компетенции руководителя.
  2. Инструментарий управленца.
  3. Ролевая позиция и позиционирование управленца.
  4. Эффективность руководителя.
  5. Приоритеты в работе.
  6. Дополнительные показатели в зависимости от деятельности и статуса, ответственности будущего руководителя.

Практика:

  • Заявка на подбор руководителя. Снятие заявки на вакансию: Функции, компетенции, ранжирование (Форма, вопросы).
  • Размещение вакансии (примеры).

2 блок: инструменты оценки на различных этапах переговорах с кандидатом.

  1. Резюме (можно подготовить примеры для разбора).

Практика:

  • Резюме кандидатов (первичный отбор). На что обращать внимание – перечень.
  1. Информация в открытом доступе.
  2. Письмо кандидату и его ответное.
  3. Предварительное общение по телефону.

Практика:

  • Телефонное интервью (вопросы - перечень).
  • Подготовка вопросов к интервью по компетенциям (бланк - вопрос, оценка, поведенческие индикаторы). Интервью по компетенциям (примеры поведенческих индикаторов - расшифровка).
  • Подготовка тестов (какие использовать, что узнаем (3 теста)).
  • Решение кейсов (кейсы).
  • Деловые игры (примеры игр, что можно посмотреть и оценочный лист). Проведение ассессмент - центра.
  • Подготовка отчета по кандидату (бланк).
  1. Обратная связь кандидату (приглашение или отказ).
  2. Разработка положения по оценке и подборы руководителей (пример).

Предварительная запись обязательна.

  • Коллегам скидки – каждому по 300 руб.