Вопросы / Записаться: +7 (800) 301-89-01 (бесплатно по РФ), WhatsApp, portal@rosbo.ru
Поможем с выбором. Отправим запрос нескольким учебным центрам!

Дистанционно. Повышение квалификации "Управление персоналом"

25 октября
1,5 мес.
Цена: 
12000
Скидка: 
8
%

Скидка только посетителям портала Bonsk.ru при подаче заявки через сайт

Место проведения: 
Онлайн

Даты уточняются: по мере набора группы от 10 чел.

1,5 мес – 72 ак.ч. – 18 занятий – Вечерняя группа (18:30 – 21:30 время Новосибирск)

Приглашаются: кадровая служба, HR, отдела по работе с персоналом, делопроизводители – начинающие и работающие.

Тренер: Сотникова Светлана и преподаватели НГУЭУ.

 

Программа: Управление персоналом - это возможность дистанционно: из дома или офиса, из любого конца города, области, страны повысить свою квалификацию и пообщаться с экспертами-практиками в области управления персоналом.

Задача программы - обеспечить участников знаниями для эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации.

Программа разработана в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист в области управления персоналом», утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от «06» октября 2015 г. № 691н.

Данный курс подходит если Вы имеете высшее/ среднее профессиональное образование и хотите работать в области управления персоналом и кадрового делопроизводства, Вы уже работаете в кадровой службе или отделе по работе с персоналом, но не имеете профильного образования и документа, подтверждающего квалификацию.

 

Программа состоит из нескольких модулей:

1. Эффективная система корпоративного управления: как ее построить и оценить

  • Менеджмент 
  • Экономика и управление человеческими ресурсами 
  • HR-аналитика

2. Документационное сопровождение кадровых технологий 

  • Делопроизводство в управлении персоналом 
  • Цифровизация в управлении персоналом 
  • Правовое обеспечение системы управления персоналом 

3. Маркетинг персонала 

  • HR4.0: новые модели кадрового обеспечения 
  • Маркетинг персонала 
  • Бренд работодателя 

4. Деловая оценка: новое время – новые методы 

  • Деловая оценка персонала 
  • Психологическая диагностика (в т.ч. профессиональное выгорание) и консультирование персонала 

5. Современные технологии развития персонала 

  • Развитие персонала 
  • Управление карьерой персонала 

6. Организация труда и управление вознаграждением 

  • Мотивация и стимулирование трудовой деятельности 
  • Тайм-менеджмент 
  • Нормирование труда 

7. Корпоративная культура и управление по ценностям 

  • Корпоративная социальная политика и ее реализация 
  • Организационная культура 
  • Социально-трудовые конфликты 

8. Стратегия управления персоналом и кадровая политика организации 

  • Гибкое управление персоналом (Аgile HR) в VUGE экономике 
  • Разработка и реализация системы операционного управления персоналом и работы структурного подразделения 
  • Стратегический HR- менеджмент 

 

По итогам обучения выдается именное  Удостоверение повышения квалификации (72 ч)

Другие даты проведения