Обучение в группе – ДЕШЕВЛЕ!

Поделиться: 

Любая, уважающая себя организация, регулярно закладывает в бюджет обучение своих сотрудников. Подобные мероприятия позволяют профессионально взращивать свои кадры, укреплять корпоративную культуру, увеличивая эффективность работы всей компании.

Преимущества корпоративного обучения:

  • Индивидуальный подход: программа обучения подготавливается, исходя из специфики вашего бизнеса,
  • Тренинг может проходить на вашей территории, и также есть возможность заказать выездное обучение в другой город,
  • Стоимость обучения группы ниже, чем индивидуальное и может быть подобрано под ваш бюджет,
  • Экономия времени – вы сами выбираете время проведения и длительность тренинга,
  • Согласно исследованиям – увеличение бюджета на обучение на 10% дает прирост производительности на 8,5%, в то время как такое же увеличение капиталовложений – только на 3,5%.

Если вы еще раздумываете, кому из вашего персонала подошла очередь повышать квалификацию, посмотрите тренинги, проходящие в Новосибирске. Все программы обучения можно заказать в корпоративном формате.

СТАТЬИ
Как стать Руководителем проектов с нуля – что нужно знать

В бизнесе различные инициативы запускаются в формате проектов, контролируют их реализацию специальные менеджеры. Однако у этой профессии есть и следующий этап, это руководитель программы/проектов/портфеля. Он осуществляет общий контроль над исполнением сразу нескольких инициатив.

Как стать Директором по логистике с нуля – что нужно знать

Перемещение и хранение товаров/ресурсов компании, важная составляющая её функционирования. Причём настолько, что выделено в отдельное направление – логистику. В зависимости от масштаба организации, за это может отвечать от одного сотрудника до целого отдела или даже нескольких. В последних двух...

Как стать Менеджером продаж с нуля – что нужно знать

Диапазон профессиональных обязанностей менеджера по продажам достаточно широк. Конечно, многое зависит от направления деятельности организации, в которой он занят. В целом же это продажи и всё с ними связанное. Такой сотрудник в компании может заниматься непосредственным сбытом и его...

Как стать Менеджером проекта с нуля – что нужно знать

Абсолютно каждое начинание в компании требует назначения ответственного за его реализацию лица. Сейчас подобная практика выделилась в отдельную профессию, получившую название менеджера проекта. Такие специалисты относительно недавно появились на рынке труда, но уже стали достаточно востребованы...

Как стать Менеджером по логистике с нуля – что нужно знать

Нормальное движение грузов и товаров, один из факторов успешного функционирования организации. Наиболее полно занимается этим вопросом и всем с ним связанным менеджер по логистике. При этом услуги таких специалистов сейчас реально нужны бизнесу.

Как стать Директором по маркетингу с нуля – что нужно знать

Цель предпринимательской деятельности, получение прибыли. Обеспечивается это продажей товаров/услуг, которые соответственно нужно предложить на рынке. Занимается этим отдел маркетинга, а руководит им и отвечает за смежные вопросы директор данного направления.

Как стать HR / менеджером по персоналу с нуля – что нужно знать

Сейчас только представители малого бизнеса могут не уделять особого внимания кадрам. Но уже в любой крупной или активно развивающейся компании не обойтись без менеджеров по персоналу. Такие специалисты не просто занимаются делопроизводством и поиском работников, но и во многом отвечают за...