Процедуры аудита – точный порядок, строгая последовательность

Дата публикации: 19.03.2014
Поделиться: 

Процедуры аудита представляют собой список действий специалиста, которые он проводит во время проверки предприятия. Эти действия четко определены в законодательстве, а также в организационных документах аудиторской фирмы.

  • Любые процедуры аудита финансовых результатов начинаются с подготовки. Планирование проверки – это разработка четкого плана с указанием порядка, сроков и объема мероприятий. Каждый раз должна быть составлена так называемая программа аудита. И проверяющий действует  лишь в строгом соответствии с этим документом. Только в исключительных случаях, по согласованию с менеджерами предприятия, могут быть внесены изменения (дополнения) в программу.
  • Следующий этап процедуры аудита – сбор информации, конкретных фактов. Эта стадия, пожалуй, самая длительная и ответственная.

Обязанности аудитора включают:

  • Проверку записей (документов, счетов, накладных и других данных)
  • Проверку материальных активов
  • Наблюдения
  • Различные запросы
  • Подтверждения
  • Тестирования
  • Перечисления
  • Все виды аналитических процедур
    • Согласованные процедуры в аудите – отдельная статья проверки. Она прописывается в договоре с заказчиком детально и конкретно. Чаще всего таким образом клиент пытается установить риски мошенничества, злоупотреблений и хищений со стороны сотрудников.
    • Процедуры внутреннего аудита, как правило, завершаются письменным оформлением. В документе прописываются все выводы, оценки и результаты работы проверяющего. Уже на основании детального отчета руководство предприятия строит дальнейшие планы действий.  

Обучение аудиту сегодня крайне популярно. Вам необходимо расширить умения и навыки в этой области? Находите лучшие курсы в Вашем городе и становитесь профессионалом.

курсы по теме:

На ваш выбор курсы
нескольких учебных центров!
Смотреть все курсы
СТАТЬИ
Смотреть все
Как стать Корпоративным психологом с нуля – что нужно знать
Корпоративная психология – с чего начать, что должен знать и уметь специалист

Корпоративная психология — это искусство и наука управления человеческим потенциалом в бизнесе. Корпоративный психолог помогает компаниям строить сильные команды, повышать мотивацию и снижать стресс сотрудников. Востребованная профессия, где психология встречается с менеджментом.

Как стать Детским психологом дошкольного направления с нуля – что нужно знать
Дошкольная психология – с чего начать, что должен знать и уметь специалист

Дошкольный психолог помогает детям сделать первые шаги в познании мира, научиться общаться и справляться с эмоциями. Эта профессия востребована в детских садах, центрах развития и консультативных службах. Она требует не только знаний, но и искренней любви к детям.

Как стать Групповым психологом с нуля – что нужно знать
Групповая психология – с чего начать, что должен знать и уметь специалист

Групповой психолог — это специалист, который помогает людям расти, развиваться и решать внутренние конфликты через взаимодействие в группе. Сегодня этот формат особенно востребован: он объединяет терапию, обучение и поддержку. Работа в этой сфере открывает большие перспективы и личностный рост...

Как стать Возрастным психологом с нуля – что нужно знать
Возрастной психолог – с чего начать, что должен знать и уметь специалист

Возрастная психология изучает, как человек меняется на протяжении жизни — от младенчества до старости. Возрастной психолог помогает понять особенности развития, кризисы и переходы каждого этапа. Профессия востребована в образовании, медицине, социальной сфере и консультировании.

Как стать Специалистом по аналитической психологии с нуля – что нужно знать
Аналитическая психология – с чего начать, что должен знать и уметь специалист

Аналитическая психология — одно из самых глубоких направлений современной психотерапии. Специалист этого профиля помогает людям понимать бессознательное, работать с символами и архетипами. Востребованность юнгианских психологов растёт: их подход объединяет науку, философию и искусство понимания...

Как стать Специалистом по методам психологического консультирования с нуля – что нужно знать
Методы психологического консультирования – с чего начать, что должен знать и уметь специалист

Психологическое консультирование — это искусство помогать человеку понять себя, найти решение и восстановить внутреннее равновесие. Специалист по методам консультирования владеет инструментами, которые делают этот процесс осознанным и эффективным. Профессия востребована и даёт простор для роста...

Как стать Психологом-тренером с нуля – что нужно знать
Психолог-тренер – с чего начать, что должен знать и уметь специалист

Психолог-тренер — это человек, который помогает другим развиваться, раскрывать потенциал и менять мышление через тренинги и групповые занятия. Сегодня профессия востребована в бизнесе, образовании и личностном росте. Начать можно с нуля — если есть желание учить и вдохновлять.