Стандарты аудита. Глобализация наступает

Поделиться: 
Стандарты аудита – это правила и принципы, которыми пользуются в работе все аудиторы. В России в 2002 году были приняты федеральные стандарты аудита. 
 
Хоть они и основывались на международных образцах, имели существенные отличия. Это не позволяло нашим фирмам и специалистам достойно конкурировать на рынке услуг.

Многие профессионалы до 2012 года вовсе вынуждены были довольствоваться международными правилами на английском языке. Это ничуть не помогало разобраться в общепризнанных принципах аудита и начать активно их применять.   

 
Свершилось. В конце октября 2013 Госдума одобрила законопроект о системе стандартов аудита. По нему предполагается привести российские нормы и правила в соответствие с международными.

Многие бухгалтеры восприняли этот факт с радостью. Потому что это позволит:

  • Унифицировать российскую практику
  • Честно конкурировать отечественным и международным аудиторским компаниям
  • Увеличить доверие к российским специалистам и их заключениям
  • Повысить деловую репутацию

Однако существует и ряд сложностей.

  • Российская экономика весьма специфична и её особенности должны учитываться в работе аудиторов
  • Российские и международные стандарты аудита (МСА) порой явно противоречат друг другу
  • Многие понятия МСА вовсе отсутствуют в отечественной практике

Все эти вопросы разъясняют на курсах по аудиту. Специалисты с богатым опытом на подобных тренингах по внутрифирменным стандартам аудита помогают:

  • Разобраться во взаимоотношениях специалиста и клиента
  • Уточнить правильность и профессиональность составления документов
  • Понять основные законы подготовки аудиторских проверок

И многое другое.

МСА – это неизбежность для российской практики. И чем скорее они придут в каждую компанию, тем эффективнее начнет развиваться бизнес.

СТАТЬИ
Как стать Педагогом дошкольного образования с нуля – что нужно знать

Педагог дошкольного образования — ключевая фигура в развитии ребёнка в возрасте от 3 до 7 лет, когда формируются базовые навыки общения, мышления и саморегуляции. Педагогика дошкольного образования остаётся востребованной сферой благодаря стабильному спро

Как стать Педагогом раннего развития с нуля – что нужно знать

Педагог раннего развития — специалист, работающий с детьми в возрасте от рождения до 6–7 лет, закладывающий основу мышления, речи, эмоций и социальных навыков. Педагогика раннего развития сегодня востребована как в частных центрах, так и в системе образования, а специалисты получают широкие...

Как стать Педагогом-организатором с нуля – что нужно знать

Педагог-организатор — ключевая фигура в системе воспитательной работы и организации образовательного процесса. Специалист формирует школьную среду, развивает инициативу обучающихся и отвечает за внеурочную деятельность. Профессия востребована и открывает перспективы роста в образовании.

Как стать Специалистом по работе с детьми с ОВЗ с нуля – что нужно знать

Работа с детьми с ограниченными возможностями здоровья становится всё более востребованной благодаря развитию инклюзивной педагогики и адаптивных программ. Специалисты помогают детям социализироваться, раскрывать потенциал и комфортно обучаться. Профессия открывает путь к стабильной и значимой...

Как стать Специалистом по современным образовательным технологиям с нуля – что нужно знать

Современные образовательные технологии становятся ключевым инструментом развития школ, центров и онлайн-платформ. Специалисты в области инновационных и цифровых подходов востребованы благодаря переходу образования в смешанные форматы и росту EdTech-рынка, который требует новых компетенций и...

Как стать Менеджером в сфере образования с нуля – что нужно знать

Менеджер в сфере образования — ключевая фигура, отвечающая за развитие учебных организаций, управление персоналом и качество образовательных услуг. Профессия востребована благодаря росту спроса на современные обучающие программы и перспективам карьерного роста вплоть до директора или...

Как стать Администратором фитнес-центра с нуля – что нужно знать

Администратор фитнес-центра — ключевая фигура, отвечающая за атмосферу, сервис и бесперебойную работу клуба. Профессия востребована благодаря росту индустрии спорта и здорового образа жизни. У новичков есть хорошие перспективы роста — вплоть до управляющего.