Храним и транспортируем правильно

Поделиться: 

Перемещение и хранение товаров, правильный расчет стоимости доставки и умение организовать все вовремя, минимизировав траты – все это под силу профессиональным логистам. Чем больше мощности компании, тем больше задач ложится на плечи логистического отдела. При значительных потоках работа должна быть отлажена, как механизм часов. Как это сделать? Секреты оптимизации работы службы доставки рассказывают авторитетные специалисты на курсах, предлагаемых на нашем сайте.

Но не только логисты должны владеть актуальными знаниями. Складской работник – специалист, наделенный определенными навыками, отвечающий за материальные ценности компании. Движение продукции в активно развивающихся организациях стремительно. Как успеть все зафиксировать, проследить отсутствие недостачи? Работник склада должен уметь оперативно вносить данные в программы и успевать вести отчетность.

Курсы для работников склада и логистов

Курсы менеджеров по логистике:

04

мая

Курс

Логистика. Подробнее…

14 800 руб.

10

мая

Курс

Менеджер-логист. Подробнее…

15 200 руб.

10

мая

Курс

Логист. Подробнее…

9 000 руб.

12

мая

Профессиональная подготовка по курсу

Логистика. Подробнее…

8 500 руб.

 

Обучение кладовщиков:

2

мая

Курс

Специалист складского хозяйства (кладовщик). Подробнее…

9 500 руб.

10

мая

Курс 

Кладовщик. Подробнее…

8 000 руб.

10

мая

Курс повышения квалификации  

Менеджер склада. Подробнее…

11 200 руб.

 

 

Программы подготовки директоров по логистике:

11

мая

Дистанционная программа обучения

MINI-MBA Professional: Управление логистикой. Подробнее…

68 000 руб. Скидка 43%

12

мая

Дистанционный курс 

Директор по логистике. Подробнее…

27 000 руб. Скидка 30%

19 - 26

июня

Курс повышения квалификации 

Директор по логистике. Подробнее…

17 800 руб. 

 

Полное расписание программ обучения по логистике в Новосибирске

 *Информация о ценах и датах проведения актуальна на момент публикации материала.

СТАТЬИ
Как стать Руководителем проектов с нуля – что нужно знать

В бизнесе различные инициативы запускаются в формате проектов, контролируют их реализацию специальные менеджеры. Однако у этой профессии есть и следующий этап, это руководитель программы/проектов/портфеля. Он осуществляет общий контроль над исполнением сразу нескольких инициатив.

Как стать Директором по логистике с нуля – что нужно знать

Перемещение и хранение товаров/ресурсов компании, важная составляющая её функционирования. Причём настолько, что выделено в отдельное направление – логистику. В зависимости от масштаба организации, за это может отвечать от одного сотрудника до целого отдела или даже нескольких. В последних двух...

Как стать Менеджером продаж с нуля – что нужно знать

Диапазон профессиональных обязанностей менеджера по продажам достаточно широк. Конечно, многое зависит от направления деятельности организации, в которой он занят. В целом же это продажи и всё с ними связанное. Такой сотрудник в компании может заниматься непосредственным сбытом и его...

Как стать Менеджером проекта с нуля – что нужно знать

Абсолютно каждое начинание в компании требует назначения ответственного за его реализацию лица. Сейчас подобная практика выделилась в отдельную профессию, получившую название менеджера проекта. Такие специалисты относительно недавно появились на рынке труда, но уже стали достаточно востребованы...

Как стать Менеджером по логистике с нуля – что нужно знать

Нормальное движение грузов и товаров, один из факторов успешного функционирования организации. Наиболее полно занимается этим вопросом и всем с ним связанным менеджер по логистике. При этом услуги таких специалистов сейчас реально нужны бизнесу.

Как стать Директором по маркетингу с нуля – что нужно знать

Цель предпринимательской деятельности, получение прибыли. Обеспечивается это продажей товаров/услуг, которые соответственно нужно предложить на рынке. Занимается этим отдел маркетинга, а руководит им и отвечает за смежные вопросы директор данного направления.

Как стать HR / менеджером по персоналу с нуля – что нужно знать

Сейчас только представители малого бизнеса могут не уделять особого внимания кадрам. Но уже в любой крупной или активно развивающейся компании не обойтись без менеджеров по персоналу. Такие специалисты не просто занимаются делопроизводством и поиском работников, но и во многом отвечают за...