Финансы: цели в успешном управлении!

Поделиться: 

Финансы. Какие у них цели? Вопрос, конечно, риторический. Однако все – от ученика начальных классов до президента страны – озабочены этой проблемой. Только каждый в своем объеме. 

Согласитесь, школьник видит цель управления финансами в покупке нового гаджета или велосипеда. А вот какие мысли у министра торговли или руководителя Центробанка?

В экономической науке цели и задачи управления финансами имеют вполне конкретный перечень. Однако он не исчерпывающий. И каждый субъект (вспомним школьника) распределяет финансовые ресурсы согласно своим потребностям.

Возьмем для примера компанию, которая что-то производит. Каковы цели финансов предприятия?

  1. Безусловно, максимизировать рентабельность производства. Иначе компания просто затеряется среди себе подобных, престанет быть нужной на рынке.
  2. Сделать уровень своей прибыли конкурентоспособным. А это значит получить максимальный рост доходов. Причем и предприятия в целом, и каждого отдельного сотрудника.
  3. Оптимизировать затраты. Без этого пункта производство тоже вряд ли сможет остаться на плаву.
  4. Упрочить позиции своего товара, тем самым оставить позади конкурентов в своей рыночной нише.
  5. Обеспечивать постоянное повышение качества продукции. То есть гарантировать инновации и их внедрение.

Что касается производственных предприятий, все более или менее понятно. А вот цели управления государственными финансами – вопрос более сложный. Им озабочены многие светлые головы во всем мире.

Однако и эту науку легко постичь. Нужно лишь найти серьезные и интересные семинары по финансам. И это совсем не сложно. Сегодня предложений масса.

Выбирайте, учитесь, управляйте деньгами. И помните, финансы уважают грамотное к ним отношение!

СТАТЬИ
Как стать Менеджером по работе с претензиями с нуля – что нужно знать

Менеджер по работе с претензиями — специалист, который помогает компаниям сохранять лояльность клиентов даже в сложных ситуациях. Востребованность профессии растёт, ведь клиентоориентированность становится конкурентным преимуществом. Это стабильная работа с возможностью карьерного роста.

Как стать Менеджером по продажам B2B с нуля – что нужно знать

Продажи в сегменте B2B — это динамичная и перспективная сфера, где ценятся стратегическое мышление и умение договариваться. Профессия востребована, а специалисты по B2B-продажам имеют все шансы на быстрый рост, высокий доход и карьерное развитие в крупных компаниях.

Как стать Менеджером по корпоративным продажам с нуля – что нужно знать

Менеджер по корпоративным продажам — это не просто продавец, а стратег и переговорщик, от которого зависит успех крупных сделок. Спрос на таких специалистов стабильно высок, ведь бизнес всегда нуждается в тех, кто умеет выстраивать отношения с корпоративными клиентами и обеспечивать устойчивую...

Как стать Специалистом по дебиторской задолженности с нуля – что нужно знать

Профессия менеджера по дебиторской задолженности сегодня актуальна как никогда. Этот специалист играет важную роль в финансовой устойчивости компании. Востребованность растёт, а карьерный рост возможен от начальных позиций до руководящих ролей.

Как стать Коммерческим директором с нуля – что нужно знать

Коммерческий директор — ключевая фигура в развитии бизнеса. Эта профессия подходит тем, кто хочет влиять на рост компании, управлять доходами и строить стратегию. Спрос на таких специалистов стабильно высок, а карьерные перспективы впечатляют.

Как стать Телемаркетологом с нуля – что нужно знать

Телемаркетинг — динамичная сфера, в которой можно построить успешную карьеру даже без опыта. Специалисты по продаже товаров и услуг по телефону востребованы в компаниях любого масштаба, а навык грамотных переговоров открывает широкие перспективы роста.

Как стать Супервайзером с нуля – что нужно знать

Супервайзер — ключевая фигура в управлении командами и проектами. Эта профессия востребована в торговле, логистике, производстве и сфере услуг. Супервайзеры играют важную роль в росте компаний, а значит, открывают перед собой широкие перспективы карьерного развития.