Курс повышения квалификации

Подготовка к проверке Государственной инспекции труда

Обратите внимание!

Это мероприятие состоялось или было отменено.

Вы можете отправить запрос portal@rosbo.ru и узнать, планируется ли повторное обучение или есть ли подобные программы

Просим вас уточнить город, название программы, url страницы и ваши контакты

Дата

26.06.2024

2 дня (16 часов)

Цена

23650

Компания

Место проведения

Онлайн или очно г. Новосибирск, ул. Красный проспект, 28

! Возможно дистанционное (онлайн) обучение: занятия транслируются онлайн по расписанию очного курса. Учиться можно с компьютера или смартфона.

Приглашаются руководители и сотрудники служб персонала, начальники и специалисты отделов кадров, юристы предприятий и организаций, все заинтересованные специалисты.

 

ПРОГРАММА

Цель курса: совершенствование и (или) получение слушателями новых компетенций в области трудового права, необходимых для их профессиональной деятельности, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации.

Ключевые вопросы программы:

  • Особенности инспекционной проверки, виды и формы проведения проверок.
  •  Порядок проведения проверки и подготовка работодателей к проверке ГИТ.
  •  Результаты проверки, порядок и сроки обжалования решений ГИТ.
  •  Основные нарушения, выявляемые государственными инспекторами труда (инспекционная и судебная практика).
  1. Особенности инспекционной проверки, виды и формы проведения проверок:
  • полномочия ГИТ, в т.ч. относительно филиалов или территориально удаленных подразделений;
  • обновленное законодательство регулирующее контрольно-надзорную деятельность в т. ч. в сфере труда, Федеральный закон N 248-ФЗ "О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации", изменение принципов контроля;
  • виды профилактических мероприятий, контрольных мероприятий, особенности их проведения, виды контрольных действий;
  • актуальные чек-листы плановых контрольных мероприятий;
  • причины и особенности проведения внеплановых проверок;
  • гарантии и защита прав контролируемых лиц.
  1. Порядок проведения проверки и подготовка работодателей к проверке ГИТ:
  • действия работодателя при контрольных мероприятиях, порядок представления документов по запросу инспектора;
  • подготовка (действия) к плановой проверке, исключение факторов высокого и среднего риска путем внутреннего мониторинга исполнения требований трудового законодательства;
  • основания и порядок проведения внеплановых контрольных мероприятий;
  • содержательная работа с контролирующим инспекторским составом.
  1. Результаты проверки, порядок и сроки обжалования решений ГИТ:
  • итоги контрольных мероприятий;
  • квалификация нарушений для предписания и нарушений для протокола об административном правонарушении;
  • принимаемые меры, виды административных решений, виды санкций и порядок их применения к контролируемым лицам;
  • ограничение административных решений в зависимости от срока давности совершения нарушения, суммы штрафов в зависимости от видов нарушений;
  • административное обжалование, и обжалование в судебном порядке в зависимости от вида предъявленного контролером документа ненормативного характера;
  • порядок исполнения административных решений в случае «необжалования», сроки уплаты штрафов и последствия несения административной ответственности.
  1. Основные нарушения, выявляемые государственными инспекторами труда (инспекционная и судебная практика):
  • статистика и анализ основных нарушений трудового законодательства выявляемых ГИТ;
  • применение «чужой» судебной практики в деятельности организации;
  • особенности рассмотрения трудовых споров с работниками, с руководителями, являющимися ЕИО – юридического лица;
  • виды оснований и причин, являющихся поводом для обращения работников в суд;
  • порядок восстановления на работе, сроки и порядок выплаты присуждённых сумм;
  • отмена решения суда вышестоящими судебными инстанциями после исполнения решения суда, вступившего в силу;
  • поводы для обращения в суд работодателя, сроки предъявления иска и возможности досудебного урегулирования спора.

Занятия проводит высококомпетентный специалист-практик по вопросам трудового права, кадрового делопроизводства и документооборота, с опытом работы в ГИТ в должности заместителя начальника отдела (по правовым вопросам), а также с большим опытом представления организаций в судах.

 

ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ СЛУШАТЕЛЕЙ

ДОКУМЕНТЫ ПО ОКОНЧАНИИ ОБУЧЕНИЯ. Слушателям выдается Удостоверение о повышении квалификации в объеме 16 часов (Лицензия на осуществление образовательной деятельности № 10897 от 07 мая 2019 года Серия 54Л01 № 0004460, выдана Министерством образования Новосибирской области), на условиях и в порядке, установленных законодательством об образовании и локальными нормативными актами.

Для оформления Удостоверения о повышении квалификации необходимо предоставить (иметь при себе) копии следующих документов: паспортные данные; копию диплома об образовании; копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась).

СЕРВИС ДЛЯ СЛУШАТЕЛЕЙ:

Для приезжающих слушателей:

  • комплект учебно-методических материалов на бумажных носителях и (или) в форме электронных документов;
  • бронирование гостиницы (с тоимость проживания в гостинице не входит в стоимость обучения и оплачивается слушателями самостоятельно);
  • кофе-брейки и обеды;
  • информационная поддержка в период пребывания в Новосибирске о культурно-массовых мероприятиях, интересных местах в Новосибирске, о ТЦ, транспорте и по другим вопросам.

Для слушателей онлайн:

  • комплект учебно-методических материалов в форме электронных документов;
  • бесплатная обучающая платформа;
  • тестовое подключение, знакомство с обучающей платформой до начала занятий;
  • информационно-техническая поддержка в процессе обучения;

 

ОТЗЫВЫ О КОМПАНИИ